فالمداخلة ديالو، جان بابتيست شيوتي كايأكد على الدور الكبير اللي كايلعب النيتووركينغ فالتطور المهني. بالنسبة ليه، النيتووركينغ ماشي غير تبادل ديال الكارطات ديال الفيزيت، ولكن هو بناء علاقات متينة وطويلة المدى مبنية على الثقة، التعاون، والمساعدة المتبادلة.
من خلال أمثلة واضحة، كايتكلم شيوتي على كيفاش هاد العلاقات كاتقدر تغني الفرص المهنية ديالنا وتعاوننا باش نطور راسنا، سواء على المستوى الفردي ولا الجماعي. وكيقول كذلك على أهمية تعرف على القيمة ديالك، وفي نفس الوقت التعلم من الآخرين. "إلى بقاينا غير فالمهارات ديالنا، غادي نوقفو فبلاصتنا"، كايشرح شيوتي، اللي كايدافع على أن النيتووركينغ كايساعدنا نكونو مع ناس عندهم مهارات وقيم عالية.
فـ2021، جان بابتيست شيوتي أسس رابا كونكسيون، اللي هو واحد المجموعة ديال النيتووركينغ اللي كاتجمع دابا 83 مهنة مختلفة وكاتنظم اجتماعات أسبوعية. هاد الشبكة، اللي هي الأكبر فإفريقيا، ولات مختبر ديال الأفكار بالنسبة لشيوتي، اللي كايطبق فيها بزاف ديال التصورات الجديدة على النيتووركينغ.
هاد المجموعة كاتركز بزاف على تنوع المهن اللي كاتمثلها، وهاد الشي كايزيدها قوة وحيوية. فالمؤتمر الجاي اللي غادي يكون فـأستراليا، الأعضاء غادي يلبسو البين ديال المؤتمر، اللي هو رمز الالتزام ديالهم فهاد الشبكة المميزة.
بصفته مدير استشاري فـBNI، جان بابتيست شيوتي كايواكب تأسيس مجموعات جديدة وكايطور استراتيجيات باش الأعضاء يستافدو بزاف من النيتووركينغ. كايشرح أن BNI كاتخدم بمنهجية منظمة اللي كاتسمح بـجمع وتبادل المعلومات بين المديرين الإقليميين والوطنيين. هاد الطريقة كاتعطي للأعضاء تدريبات إضافية وموارد باش يحسنوا المهارات ديالهم ويقوّيو السوفت سكيلز ديالهم.
جان بابتيست شيوتي ماشي غير كايهضر على النيتووركينغ، ولكن هو كايعيشو بكل شغف. من بعد ما قرا ففرنسا، رجع للشركة العائلية اللي ساهم فإعادة إحيائها من بعد فترة صعيبة. وكيأكد بزاف على أهمية الدعم العائلي والأصدقاء فالمسار ديالو، وهاد الشي كيبان من خلال قصص شخصية مؤثرة، بحال الإعلان ديال الحمل اللي زاد لمسة إنسانية للقصة ديالو.
بالنسبة لشيوتي، التواصل هو أساس النيتووركينغ. كايشدد على أهمية تعلم كيفاش نعبروا بوضوح على التوقعات والأهداف ديالنا، سواء مع راسنا ولا مع الآخرين. كايشارك مثال حي على واحد العلاقة المهنية الناجحة مع مدير عام، باش يبين أن الطلبات الواضحة والمحددة كاتقدر تبدل بزاف الأمور.
من خلال أمثلة واضحة، كايتكلم شيوتي على كيفاش هاد العلاقات كاتقدر تغني الفرص المهنية ديالنا وتعاوننا باش نطور راسنا، سواء على المستوى الفردي ولا الجماعي. وكيقول كذلك على أهمية تعرف على القيمة ديالك، وفي نفس الوقت التعلم من الآخرين. "إلى بقاينا غير فالمهارات ديالنا، غادي نوقفو فبلاصتنا"، كايشرح شيوتي، اللي كايدافع على أن النيتووركينغ كايساعدنا نكونو مع ناس عندهم مهارات وقيم عالية.
فـ2021، جان بابتيست شيوتي أسس رابا كونكسيون، اللي هو واحد المجموعة ديال النيتووركينغ اللي كاتجمع دابا 83 مهنة مختلفة وكاتنظم اجتماعات أسبوعية. هاد الشبكة، اللي هي الأكبر فإفريقيا، ولات مختبر ديال الأفكار بالنسبة لشيوتي، اللي كايطبق فيها بزاف ديال التصورات الجديدة على النيتووركينغ.
هاد المجموعة كاتركز بزاف على تنوع المهن اللي كاتمثلها، وهاد الشي كايزيدها قوة وحيوية. فالمؤتمر الجاي اللي غادي يكون فـأستراليا، الأعضاء غادي يلبسو البين ديال المؤتمر، اللي هو رمز الالتزام ديالهم فهاد الشبكة المميزة.
بصفته مدير استشاري فـBNI، جان بابتيست شيوتي كايواكب تأسيس مجموعات جديدة وكايطور استراتيجيات باش الأعضاء يستافدو بزاف من النيتووركينغ. كايشرح أن BNI كاتخدم بمنهجية منظمة اللي كاتسمح بـجمع وتبادل المعلومات بين المديرين الإقليميين والوطنيين. هاد الطريقة كاتعطي للأعضاء تدريبات إضافية وموارد باش يحسنوا المهارات ديالهم ويقوّيو السوفت سكيلز ديالهم.
جان بابتيست شيوتي ماشي غير كايهضر على النيتووركينغ، ولكن هو كايعيشو بكل شغف. من بعد ما قرا ففرنسا، رجع للشركة العائلية اللي ساهم فإعادة إحيائها من بعد فترة صعيبة. وكيأكد بزاف على أهمية الدعم العائلي والأصدقاء فالمسار ديالو، وهاد الشي كيبان من خلال قصص شخصية مؤثرة، بحال الإعلان ديال الحمل اللي زاد لمسة إنسانية للقصة ديالو.
بالنسبة لشيوتي، التواصل هو أساس النيتووركينغ. كايشدد على أهمية تعلم كيفاش نعبروا بوضوح على التوقعات والأهداف ديالنا، سواء مع راسنا ولا مع الآخرين. كايشارك مثال حي على واحد العلاقة المهنية الناجحة مع مدير عام، باش يبين أن الطلبات الواضحة والمحددة كاتقدر تبدل بزاف الأمور.