أعلنت شركة التجارة الإلكترونية والتكنولوجيا الأميركية العملاقة أمازون مؤخرًا على أنه اعتبارًا من يناير 2025، سيُطلب من موظفيها الإداريين العودة للعمل في المكتب بدوام كامل، مما ينهي فترة العمل عن بُعد التي استمرت لعدة سنوات بسبب جائحة كوفيد-19.
و أثارت هذه الخطوة ردود فعل متباينة بين الموظفين، حيث أشاد البعض بإمكانية إعادة التواصل المباشر مع الزملاء، بينما انتقد آخرون فقدان المرونة التي كانوا يعتبرونها جزءًا من النمط الجديد للحياة
ومن المقرر عودة كل العمال إلى العمل من المكاتب لمدة 5 أيام أسبوعياً اعتباراً من يناير المقبل، مع خيار العمل من المنزل في حالات خاصة جدا مثل رعاية طفل مريض أو للتركيز على أداء مهام محددة
و تعكس هذه الخطوة من أمازون اتجاهًا أوسع في قطاع التكنولوجيا، حيث قامت شركات أخرى مثل جوجل وآبل بالفعل بفرض العودة إلى العمل المكتبي.
و من المتوقع أن يكون لهذا القرار تأثيرات اقتصادية، خاصة في ما يتعلق باللوجستيك وإدارة مساحات العمل المكتبية، فضلاً عن تأثيرها الاجتماعي في تغيير العادات التي استأنس بها البعض خلال فترة الجائحة.
قد يؤدي هذا التغيير إلى توترات داخل الشركة، خاصة مع تصاعد المطالب بتحسين جودة الحياة المهنية. سيتعين على الشركات الكبرى الأخرى مراقبة تطورات الوضع في أمازون لتكييف سياساتها الخاصة بالعمل عن بعد
و أثارت هذه الخطوة ردود فعل متباينة بين الموظفين، حيث أشاد البعض بإمكانية إعادة التواصل المباشر مع الزملاء، بينما انتقد آخرون فقدان المرونة التي كانوا يعتبرونها جزءًا من النمط الجديد للحياة
ومن المقرر عودة كل العمال إلى العمل من المكاتب لمدة 5 أيام أسبوعياً اعتباراً من يناير المقبل، مع خيار العمل من المنزل في حالات خاصة جدا مثل رعاية طفل مريض أو للتركيز على أداء مهام محددة
و تعكس هذه الخطوة من أمازون اتجاهًا أوسع في قطاع التكنولوجيا، حيث قامت شركات أخرى مثل جوجل وآبل بالفعل بفرض العودة إلى العمل المكتبي.
و من المتوقع أن يكون لهذا القرار تأثيرات اقتصادية، خاصة في ما يتعلق باللوجستيك وإدارة مساحات العمل المكتبية، فضلاً عن تأثيرها الاجتماعي في تغيير العادات التي استأنس بها البعض خلال فترة الجائحة.
قد يؤدي هذا التغيير إلى توترات داخل الشركة، خاصة مع تصاعد المطالب بتحسين جودة الحياة المهنية. سيتعين على الشركات الكبرى الأخرى مراقبة تطورات الوضع في أمازون لتكييف سياساتها الخاصة بالعمل عن بعد